本文依据：湘职改办〔2018〕9号
适合：湖南学历或资历不够、但能力和业绩突出的政工人员

湖南的破格申报，把"破学历"和"破资历"分得很清楚，各有各的底线要求。而且破格不是不要学历，只是降一档；不是不要年限，只是提前一点。

今天按9号文第四章，把湖南破格讲清楚。

先搞清楚：湖南破格分两种

按文件第十一条，破格分两种情况：

破学历申报：不具备规定学历，但能力业绩突出。可破一档学历申报。

破资历申报：不具备规定资历年限，但能力业绩突出。可提前申报。

注意：破格不是"无门槛"，是"降一档门槛"。破学历的还要有最低学历，破资历的还要有最低任职年限。

破学历的底线要求

按文件第十一条第二款：

也就是说，评副高至少要大专，评中级至少要中专。完全没学历的，破不了。正高基本不开放给大专学历破格。

破资历的底线要求

按文件第十一条第三款：

破资历的底线是"原职务的最低任职年限"。比如破格评副高，至少要当政工师3年（博士1年）。不是刚评上政工师就能破格副高。

破格的两个共同要求

不管破学历还是破资历，都要满足（文件第十二条）：

第一，年度考核达标：申报前连续累计所需资历年限的年度考核结果须为"合格"以上，且至少一年的年度考核为"优秀"。

至少一年优秀，是硬条件。全都是"合格"的，破不了。

第二，业绩条件突出：除了正常的业绩成果要求，还要满足对应档次的破格业绩条件。下面分开讲。

破格申报正高级政工师的业绩条件

按文件第十二条第一款，担任高级政工师职务以来，取得突出成绩，具备下列条件之二（注意是两条）：

正高破格要满足两条（不是任一），门槛很高。荣誉级别要到省、部级。

破格申报高级政工师的业绩条件

按文件第十二条第二款，担任政工师职务以来，成效明显，具备下列条件之二：

副高破格也要两条。荣誉级别比正高一档（市州级起），但同样要凑两条。

破格申报政工师的业绩条件

按文件第十二条第三款，担任助理政工师职务以来，取得较好成绩，具备下列条件之一：

中级破格只要一条，比高级、正高宽松。荣誉级别市州级起。

破格和正常申报的对比

项目正常申报破格申报
学历按规定降一档（但有底线）
资历按规定年限提前（但有底线）
年度考核合格以上合格以上+至少一年优秀
业绩成果正常要求更高要求（高级以上要凑两条）
简单说：破格是用"更高的业绩"换"更低的学历/年限"。业绩不够硬的，破不了。

部队转业和党政调入不是"破格"

文件第十四条，部队转业干部（专业技术士官）、党政机关调入企事业单位从事思政工作的人员，首次申报政工职称：

这不是破格，是单独的"直报通道"。军转、党政调入的，不用从初级熬，可以直接申报相应级别。但只限"首次申报"。

海外人才也有特殊通道

文件第十三条，国（境）外取得硕士以上学位的，或国内取得博士后赴境外从事2年以上专业技术工作的，首次申报：

破格材料准备

破格申报除了常规材料，还要：

材料要经得起查。湖南对造假同样严格——弄虚作假取消资格。

自己够不够破格？

湖南破格路径清晰（破学历/破资历分开，业绩分级），但门槛不低。结合你的学历、资历、荣誉、考核，能走哪条要具体判断。

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关于作者：白飞，做政工师评审 8 年，主要做评审条件解读、论文写作指导、期刊匹配发表、申报材料优化这些事。日常会整理一些评审相关的干货，希望对申报的人有帮助。

本文依据：湘职改办〔2018〕9号《湖南省政工专业技术职称申报评价办法（试行）》